荔浦市青山镇永华小学教学楼建设项目澄清公告

2.1.3

资格评审标准

有限数量制

（三）项目经理情况（0.0-15.0分）

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近1个月（2026年6月至投标截止时间止任意一个月社保）证明材料，否则不予计分。

（四）技术负责人情况（0.0-10.0分）

（1）技术负责人专业及职称：（满分10

分）

具备工程类相关专业职称，高级工程师及

以上职称的得 10 分，中级工程师得5分，助理工程师得 1 分，此项满分 10 分。

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近 1 个月（2026 年 6 月至投标截止时间止任意一个月社保）证明材料，否则不予计分。

（五）拟投入本工程管理人员情况（1.0-10.0分）

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近1个月（2026年6月至投标截止时间止任意一个月社保）证明材料，否则不予计分。

2.2

详细评审

投标人通过了形式评审和响应性评审后，资格审查合格的，才能进入详细评审程序。

2.2.2

（1）

技术标评分标准（满分分值权重35.0%）

合格标准：

技术标得分=（项目管理机构得分+施工组织设计得分）×技术标分值权重

技术标得分低于技术标满分的60%的，技术标评审不合格。

项目管理机构(明标) （100.0分）

项目经理任职资格与业绩、工作经历等（50.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致得 50 分。

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近 1 个月（2026 年6月至投标截止时间止任意一个月社保）证明材料，否则不予计分。

其他主要人员（50.0分）

符合****委员会市建规【2006】270号《关于调整建筑施工现场项目部管理的通知》的规定，并按第二章“投标人须知”第3.1.1项要求提供证明文件。(满分50分)

优(50 分)：拟投入管理人员在满足市建规[2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 2 人具有工程师(或以上) 职称。

良(40 分)：拟投入管理人员在满足市建规 [2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 1 人具有工程师 (或以上)职称。

中(30分)：拟投入管理人员在满足市建规 [2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 2 人(含以上)具有助理工程师职称。

一般(20 分)：拟投入管理人员在满足市建规[2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 1 人具有助理工程师职称。

差(10 分)：拟投入本工程主要管理 人员满足项目管理需要(满足市建规 [2006]270 号文要求)。

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近 1 个月（2026 年6月至投标截止时间止任意一个月社保）证明材料，否则不予计分。

施工组织设计（暗标）（100.0分）

主要施工方法（1.0分~10.0分）

优(10 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有详尽的施 工技术方案，工艺先进、方法科学合理、可行，能指导具体施工并确保安全。

良(8 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有比较详尽 的施工技术方案，工艺较先进，方法较科学合理、可行，能 指导具体施工并确保安全。

中(6 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有施工技术 方案，工艺及方法基本科学合理，能指导具体施工并确保工 程的一**全性。

一般(4 分)：各主要分部施工方法基本符合项目需求，有施 工技术方案，能基本指导具体施工并确保安全。

差(1 分)：各主要分部施工方法未能完全符合项目实际，施 工技术方案简单粗糙且无法指导具体施工并确保安全。

拟投入的主要物资计划（1.0分~10.0分）

优(10 分)：拟投入的施工材料有详细的组织计划且计划周密 合理，设备数量、选型配置、进场时间安排周密，完全满足 施工需要。

良(8 分)：拟投入的施工材料有较详细的组织计划且计划合 理，设备数量、选型配置、进场时间安排合理，较好的满足

施工需要。

中(6 分)：拟投入的施工材料有组织计划，设备数量、选型配置、进场时间安排符合要求，能满足施工需要。

一般(4 分)：拟投入的施工材料有组织计划但计划一般，设 备数量、选型配置、进场时间安排一般，基本满足施工需要。差(1 分)：拟投入的施工材料无组织计划，或有组织计划但针对性及可行性欠缺，不能满足施工需要。

劳动力安排计划（1.0分~10.0分）

优(10 分)：各主要施工工序有详细周密的劳动力安排计划， 有各工种劳动力安排计划，劳动力投入合理，完全满足施工 需要。

良(8 分)：各主要施工工序应有较详细的劳动力安排计划， 有各工种劳动力安排计划，劳动力投入比较合理，较好满足 施工需要。

中(6 分)：各主要施工工序的劳动力安排计划符合要求，有 各工种劳动力安排计划，劳动力投入符合要求，满足施工需 要。

一般(4 分)：各主要施工工序的劳动力安排计划一般，有各 工种劳动力安排计划，劳动力投入一般，基本满足施工需要。

差(1 分)：各主要施工工序无劳动力安排计划，无各工种劳 动力安排计划，劳动力投入不合理，不能满足施工需要。

确保工程质量的技术组织措施（1.0分~10.0分）

优(10 分)：有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配备 合理，制度健全；主要工序有质量技术保证措施和手段，自 控体系完整；能有效保证技术质量，达到承诺的质量标准。

良(8 分)：具有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配 备较合理，制度较健全；主要工序有质量技术保证措施和手 段，自控体系比较完整；达到承诺的质量标准。

中(6 分)：具有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配 备合理，制度符合要求；主要工序有质量技术保证措施和手 段，自控体系符合要求；基本能保证技术质量，达到承诺的 质量标准。

一般(4 分)：具有专门质量技术管理班子和制度，但人员配 备一般、制度一般；主要工序有质量技术保证措施和手段， 自控体系一般；基本能有效保证技术质量，达到承诺的质量 标准。

差(1 分)：无专门的质量技术管理班子和制度，但人员配备不合理，制度不健全；主要工序无质量技术保证措施和手段 或不可行，自控体系不完整，不能有效保证技术质量，达不 到承诺的质量标准。

确保安全生产的技术组织措施（1.0分~10.0分）

优(10 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备合 理，制度健全，各道工序安全技术措施针对性及可行性强， 符合实际且满足有关安全技术标准要求；现场防火、应急救 援、社会治安安全措施详细且得力。

良(8 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备较 合理，制度较健全，各道工序安全技术措施针对性较强，符 合实际且满足有关安全技术标准要求；现场防火、应急救援、 社会治安安全措施较详细得力。

中(6 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备满 足项目需求，制度一般，各道工序安全技术措施针对性较一 般，基本符合实际且满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救援、社会治安安全措施合理。

一般(4 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备 一般，制度一般，各道工序安全技术措施针对性一般，基本 符合实际且满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救 援、社会治安安全措施一般。

差(1 分)：无安全管理人员和制度，或有但人员配备不合理， 制度不健全；各道工序安全技术措施无针对性，不符合实际，不能满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救援、社会治安安全措施不得力。

确保工期的技术组织措施（1.0分~10.0分）

优(10 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施且措施得当。有控制工期 的施工进度计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划 图表编制完善，安排科学合理，符合本项目施工实际要求。

良(8 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施且措施得当。有控制工期 的施工进度计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划 图表编制比较完善，安排比较合理，符合本项目施工实际要 求。

中(6 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施。有控制工期的施工进度 计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划图表编制较完善，安排合理，符合本项目施工实际要求。

一般(4 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、技术等方面有保证工期的具体措施。有控制工期的施工进度计划。无施工总进度表或施工网络图，各项计划图表编制基本完善，安排基本合理，勉强符合本项目施工实际要求。

差(1 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面无保证工期的具体措施。无控制工期的施工进度 计划。无施工总进度表或施工网络图。

确保文明施工的技术组织措施（1.0分~10.0分）

优(10 分)：针对本工程项目特点，应有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容应达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

良(8 分)：针对本工程项目特点，有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准比较符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施比较周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

中(6 分)：针对本工程项目特点，有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容基本达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并基本符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施不够周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

一般(4 分)：针对本工程项目特点，应有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容应达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施一般。

差(1 分)：针对本工程项目特点，现场文明施工、环境保护 各项措施不合理。无实现现场文明施工目标的承诺。

工程施工的重点和难点及保证措施（1.0分~10.0分）

优(10 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法科学合理。

良(8 分)：针对本工程的特点， 阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法合理。

中(6 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法比较合理。

一般(4 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法一般。

差(1 分)：未阐述清楚本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法不合理。

施工总平面布置图（1.0分~10.0分）

优(10 分)：有施工总平面布置图，安排科学合理，符合本项目施工实际要求。

良(8 分)：有施工总平面布置图，安排合理、符合本项目施工实际要求。

中(6 分)：有施工总平面布置图，安排较合理性，基本符合本项目施工实际要求。

一般(4 分)：有施工总平面布置图，安排一般，基本符合本 项目施工实际要求。

差(1 分)：无施工总平面布置图，安排不合理，不符合本项目施工实际要求。

其他（如有）（1.0分~10.0分）

优(10 分)：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新 技术的验证材料可靠，对节约投资和工期的保证措施得力、具体、严谨。对采用新技术可能产生的风险预见充分，对新技术的实施有安全生产的可靠方案。

良(8 分)：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新技术的验证材料可靠，对节约投资和工期有保证措施。对采 用新技术可能产生的风险有一定的预见。

中(6 分)：有新技术措施，新技术的验证材料基本充分，对 节约投资和工期有一定收益，对采用新技术可能产生的风险 预见不足。

一般(4 分)：有新技术措施，但验证材料不充分，对节约投 资和工期可能有一定收益，对采用新技术可能产生的风险预 见不足。

差(1 分)：采用的新技术针对性不强或验证材料不可靠，对 节约投资和工期没有具体收益。

2.1.3

资格评审标准

有限数量制

（三）项目经理情况（0.0-15.0分）

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近1个月(投标截止时间前3个月内任意1个月的社保（投标截止时间所在月份不计)证明材料，否则不予计分。

（四）技术负责人情况（0.0-10.0分）

(1)技术负责人专业:具备工程类相关专业职称

(2)技术负责人职称(满分10分):具备高级工程师职称的得10分;具有工程师职称的得6分;具有助理工程师，得3分。

(3)技术负责人业绩:/

注:提供技术负责人近1个月(投标截止时间前3个月内任意1个月的社保)在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的扫描件与录入“桂建云”的信息相符，按最高级别计一次分。注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳投标截止时间前3个月内任意1个月社保（投标截止时间所在月份不计）证明材料，否则不予计分。

（五）拟投入本工程管理人员情况（1.0-10.0分）

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近1个月(投标截止时间前3个月内任意1个月的社保（投标截止时间所在月份不计)证明材料，否则不予计分。

2.2

详细评审

投标人通过了形式评审和响应性评审后，资格审查合格的，才能进入详细评审程序。

2.2.2

（1）

技术标评分标准（满分分值权重35.0%）

合格标准：

技术标得分=（项目管理机构得分+施工组织设计得分）×技术标分值权重

技术标得分低于技术标满分的60%的，技术标评审不合格。

项目管理机构(明标)（20.0分）

项目经理任职资格与业绩、工作经历等（10.0分）

拟派任项目经理（或注册建造师）必须与资格审查合格通过的项目经理（或注册建造师）在名称、专业、资格等级等方面一致得 10 分。

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近 1 个月（(投标截止时间前3个月内任意1个月的社保（投标截止时间所在月份不计)）证明材料，否则不予计分。

其他主要人员（10.0分）

符合****委员会市建规【2006】270号《关于调整建筑施工现场项目部管理的通知》的规定，并按第二章“投标人须知”第3.1.1项要求提供证明文件。(满分10分)

优(10 分)：拟投入管理人员在满足市建规[2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 2 人具有工程师(或以上) 职称。

良(8分)：拟投入管理人员在满足市建规 [2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 1 人具有工程师 (或以上)职称。

中(6分)：拟投入管理人员在满足市建规 [2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 2 人(含以上)具有助理工程师职称。

一般(4分)：拟投入管理人员在满足市建规[2006]270 号文相应资质要求的基础上，除项目经理、技术负责人外，拟投入本工程所有管理人员中任意 1 人具有助理工程师职称。

差(2 分)：拟投入本工程主要管理 人员满足项目管理需要(满足市建规 [2006]270 号文要求)。

注：提供投标人为以上人员在本单位缴纳近 1 个月（(投标截止时间前3个月内任意1个月的社保（投标截止时间所在月份不计)）证明材料，否则不予计分。

施工组织设计（暗标）（80.0分）

主要施工方法（0.0分~10.0分）

优(10 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有详尽的施 工技术方案，工艺先进、方法科学合理、可行，能指导具体施工并确保安全。

良(7.5 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有比较详尽 的施工技术方案，工艺较先进，方法较科学合理、可行，能 指导具体施工并确保安全。

中(5 分)：各主要分部施工方法符合项目实际，有施工技术 方案，工艺及方法基本科学合理，能指导具体施工并确保工 程的一**全性。

一般(2.5 分)：各主要分部施工方法基本符合项目需求，有施 工技术方案，能基本指导具体施工并确保安全。

差(0 分)：各主要分部施工方法未能完全符合项目实际，施 工技术方案简单粗糙且无法指导具体施工并确保安全。

拟投入的主要物资计划（0.0分~8.0分）

优(8 分)：拟投入的施工材料有详细的组织计划且计划周密 合理，设备数量、选型配置、进场时间安排周密，完全满足 施工需要。

良(6分)：拟投入的施工材料有较详细的组织计划且计划合 理，设备数量、选型配置、进场时间安排合理，较好的满足

施工需要。

中(4 分)：拟投入的施工材料有组织计划，设备数量、选型配置、进场时间安排符合要求，能满足施工需要。

一般(2分)：拟投入的施工材料有组织计划但计划一般，设 备数量、选型配置、进场时间安排一般，基本满足施工需要。

差(0分)：拟投入的施工材料无组织计划，或有组织计划但针对性及可行性欠缺，不能满足施工需要。

劳动力安排计划（0.0分~8.0分）

优(8 分)：各主要施工工序有详细周密的劳动力安排计划， 有各工种劳动力安排计划，劳动力投入合理，完全满足施工 需要。

良(6 分)：各主要施工工序应有较详细的劳动力安排计划， 有各工种劳动力安排计划，劳动力投入比较合理，较好满足 施工需要。

中(4 分)：各主要施工工序的劳动力安排计划符合要求，有 各工种劳动力安排计划，劳动力投入符合要求，满足施工需 要。

一般(2分)：各主要施工工序的劳动力安排计划一般，有各 工种劳动力安排计划，劳动力投入一般，基本满足施工需要。

差(0 分)：各主要施工工序无劳动力安排计划，无各工种劳 动力安排计划，劳动力投入不合理，不能满足施工需要。

确保工程质量的技术组织措施（0.0分~10.0分）

优(10 分)：有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配备 合理，制度健全；主要工序有质量技术保证措施和手段，自 控体系完整；能有效保证技术质量，达到承诺的质量标准。

良(7.5分)：具有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配 备较合理，制度较健全；主要工序有质量技术保证措施和手 段，自控体系比较完整；达到承诺的质量标准。

中(5 分)：具有专门的质量技术管理班子和制度，且人员配 备合理，制度符合要求；主要工序有质量技术保证措施和手 段，自控体系符合要求；基本能保证技术质量，达到承诺的 质量标准。

一般(2.5 分)：具有专门质量技术管理班子和制度，但人员配 备一般、制度一般；主要工序有质量技术保证措施和手段， 自控体系一般；基本能有效保证技术质量，达到承诺的质量 标准。

差(0 分)：无专门的质量技术管理班子和制度，但人员配备不合理，制度不健全；主要工序无质量技术保证措施和手段 或不可行，自控体系不完整，不能有效保证技术质量，达不 到承诺的质量标准。

确保安全生产的技术组织措施（0.0分~8.0分）

优(8 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备合 理，制度健全，各道工序安全技术措施针对性及可行性强， 符合实际且满足有关安全技术标准要求；现场防火、应急救 援、社会治安安全措施详细且得力。

良(6 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备较 合理，制度较健全，各道工序安全技术措施针对性较强，符 合实际且满足有关安全技术标准要求；现场防火、应急救援、 社会治安安全措施较详细得力。

中(4 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备满 足项目需求，制度一般，各道工序安全技术措施针对性较一 般，基本符合实际且满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救援、社会治安安全措施合理。

一般(2 分)：具有专门的安全管理人员和制度，且人员配备 一般，制度一般，各道工序安全技术措施针对性一般，基本 符合实际且满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救 援、社会治安安全措施一般。

差(0 分)：无安全管理人员和制度，或有但人员配备不合理， 制度不健全；各道工序安全技术措施无针对性，不符合实际，不能满足有关安全技术标准要求。现场防火、应急救援、社会治安安全措施不得力。

确保工期的技术组织措施（0.0分~8.0分）

优(8 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施且措施得当。有控制工期 的施工进度计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划 图表编制完善，安排科学合理，符合本项目施工实际要求。

良(6 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施且措施得当。有控制工期 的施工进度计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划 图表编制比较完善，安排比较合理，符合本项目施工实际要 求。

中(4 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面有保证工期的具体措施。有控制工期的施工进度 计划。有施工总进度表或施工网络图，各项计划图表编制较完善，安排合理，符合本项目施工实际要求。

一般(2 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、技术等方面有保证工期的具体措施。有控制工期的施工进度计划。无施工总进度表或施工网络图，各项计划图表编制基本完善，安排基本合理，勉强符合本项目施工实际要求。

差(0 分)：在施工工艺、施工方法、材料选用、劳动力安排、 技术等方面无保证工期的具体措施。无控制工期的施工进度 计划。无施工总进度表或施工网络图。

确保文明施工的技术组织措施（0.0分~8.0分）

优(8 分)：针对本工程项目特点，应有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容应达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

良(6 分)：针对本工程项目特点，有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准比较符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施比较周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

中(4 分)：针对本工程项目特点，有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容基本达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并基本符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施不够周全、具体、有效。有具体实现现场文明施工目标的承诺。

一般(2 分)：针对本工程项目特点，应有现场文明施工、环境保护措施，且措施内容应达到《建筑施工安全生产检查标准》（JGJ59-2011）合格标准并符合《**壮族自治区建筑工程文明施工导则》要求。各项措施一般。

差(0 分)：针对本工程项目特点，现场文明施工、环境保护 各项措施不合理。无实现现场文明施工目标的承诺。

工程施工的重点和难点及保证措施（0.0分~10.0分）

优(10 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法科学合理。

良(7.5 分)：针对本工程的特点， 阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法合理。

中(5 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法比较合理。

一般(2.5 分)：针对本工程的特点，阐述本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法一般。

差(0 分)：未阐述清楚本工程的重点和难点，解决重点和难点问题的方法不合理。

施工总平面布置图（0.0分~5.0分）

优(5 分)：有施工总平面布置图，安排科学合理，符合本项目施工实际要求。

良(4 分)：有施工总平面布置图，安排合理、符合本项目施工实际要求。

中(3 分)：有施工总平面布置图，安排较合理性，基本符合本项目施工实际要求。

一般(2 分)：有施工总平面布置图，安排一般，基本符合本 项目施工实际要求。

差(0 分)：无施工总平面布置图，安排不合理，不符合本项目施工实际要求。

其他（如有）（0.0分~5.0分）

优(5 分)：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新 技术的验证材料可靠，对节约投资和工期的保证措施得力、具体、严谨。对采用新技术可能产生的风险预见充分，对新技术的实施有安全生产的可靠方案。

良(4 分)：针对项目实际，提出采用新技术的具体措施。新技术的验证材料可靠，对节约投资和工期有保证措施。对采 用新技术可能产生的风险有一定的预见。

中(3 分)：有新技术措施，新技术的验证材料基本充分，对 节约投资和工期有一定收益，对采用新技术可能产生的风险 预见不足。

一般(2 分)：有新技术措施，但验证材料不充分，对节约投 资和工期可能有一定收益，对采用新技术可能产生的风险预 见不足。

差(0 分)：采用的新技术针对性不强或验证材料不可靠，对 节约投资和工期没有具体收益。