养老护理员培训项目的公告
为进一步推动**区养老服务高质量发展,推进**区养老服务人才队伍建设,根据《****民政厅关于印发〈**民政事业发展“十五五”规划〉的通知》(桂民发〔2026〕17号) 的精神,拟委托具备相关资质的培训机构于2026年四季度开展**区2026年养老护理员培训工作,有关事项公告如下:
(一)项目名称:**区2026年养老护理员培训项目
(二)采购人:****
(三)项目预算金额:人民币25万元(250000.00元),最终结算价以实际培训人数为准。
(四)培训对象:**区正在运营的养老机构(含公建民营养老机构、民办养老机构)在职在岗养老护理人员。
(五)项目培训人数及天数:
1.初级养老护理员培训班:上限30人;6天(含考试)。
2.中级养老护理员培训班:上限20人;8天(含考试)。
3.高级养老护理员培训班:上限15人;10天(含考试)。
(六)培训服务上限价:
1.初级养老护理员培训上限单价2552元/人(费用包含:培训费、考试费、餐食费、住宿费、学员人身意外保险费)。合计上限总价76740.00元。
2.中级养老护理员培训上限单价3287元/人(费用包含:培训费、考试费、餐食费、住宿费、学员人身意外保险费)。合计上限总价65740.00元。
3.高级养老护理员培训上限单价4857元/人(费用包含:培训费、考试费、餐食费、住宿费、学员人身意外保险费)。合计上限总价72855.00元。
总计上限价为:215335.00元。
(七)项目期限:合同签订完成后30日内完成培训。
采购具备养老护理员技能培训资质的培训机构1家,负责开展以下工作:
(一)开展养老护理员培训(含初级、中级、高级),按照《养老护理员国家职业技能标准(2019年版)规定》要求授课。
(二)负责统筹安排每个班次的理论、实操培训课程。培训完成后,需组织参训人员进行职业技能考核,对考核合格的,颁发人社部门认定的养老护理员职业技能等级证书,对考试不合格的,应免费组织一次补考。
(三)负责落实培训期间食宿等后勤保障工作。
(四)能够同时承接50人以内的培训。能够提供理论和实训教学,实训必需的设施设备、耗材等。能够在一个月内完成培训工作。
(一)****事业单位或社会组织,正常运营,具有独立承担民事责任能力。
(二)培训机构资质应符合《****政府采购法》第二十二条规定;参与报价机构内部专业部门设置完善,分工明确,拥有较强老年人护理经验和培训能力的师资力量。须具备养老护理员培训及颁发人社局认证的养老护理员证资质。
(三)具备养老护理方面培训专家3人以上,专家应具备所授课程相应的理论知识和实操经验和中级以上技术职称,从事相关工作不少于2年。
(四)近一年内未被纳入单独或联合失信惩戒名单、未被行政处罚、****法院失信被执行人名单。
(五)法律、行政法规规定的其他条件。
(六)不接受联合体投标。
本项目采用初级、中级、高级养老护理员培训费用的总计报价“合理低价优先”的定标原则,在满足竞标资格及服务要求的前提下,选择培训费用总计报价最低的单位为中标单位。同时,初级、中级、高级养老护理员培训的投标单价均不能高于对应的上限单价。
五、其他要求
1.初级、中级、高级养老护理员培训费用的总计报价和投标单价均不能高于总计上限价和各班次上限单价,否则投标无效。
2.截止报名时间不足3家报价的,本次投标无效,将重新组织投标。
(二)支付方式:
1、预付款(合同总额的50%):合同签订后,按财政规定启动支付流程。
2.中期款(支付至合同总额的30%):培训正式开始后,按财政规定启动支付至合同总价80%的流程。
3.尾款(合同总额的20%):所有班次的培训结束后,按财政规定启动尾款支付流程。
(一)报名方式:现场报名。
(二)响应报名截止时间:2026年10月23日上午9:00前
(三)报名地址:**市**区壮锦大道19****中心A座0213室
(四)联系人:黄工;电话:0771-****927
(五)响应报名所需材料:
1.机构基本情况、资质证明、机构法人登记证书复印件、开户许可证复印件、无重大违法记录,未被列入严重违法失信名单证明材料、法定代表人相关身份证明。
2.培训方案、报价单。
3.能满足项目内容和需求的其他相关材料。
4.投标材料应以文件袋密封装存,并在封面上注明“**区2026年养老护理员培训项目”及供应商名称,加盖公章。
附件:**区2026年养老护理员培训项目采购响应文件
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2026年10月21日